Een praktijk voorbeeld

Een klein inzicht met grote impact

Afgelopen week gebeurde er iets moois tijdens een coachsessie.

We deden een oefening die gebaseerd is op het enneagram. Voor wie het niet kent: een model dat helpt om patronen in gedrag, motivatie en overtuigingen beter te begrijpen.

Mijn coachee is ondernemer. Hard werkend, verantwoordelijk, altijd bezig met oplossingen en vooruitgang. Los van het coachen zelf is het altijd leuk om even bij te praten en te vernemen hoe de zaken verlopen.

Halverwege de oefening gebeurde er iets interessants.

Hij keek naar zijn eigen patronen en zei ineens:

"Wacht eens even… dus eigenlijk probeer ik steeds alles perfect te doen om controle te houden?"

Dat moment van herkenning was bijna tastbaar.

Niet omdat het een probleem was, maar omdat er inzicht ontstond.

En inzicht doet iets bijzonders. Daar begint vaak iets nieuws.

Wanneer je je eigen patronen gaat herkennen, ontstaat er ruimte.
Ruimte om andere keuzes te maken.
Ruimte om milder naar jezelf te kijken, ik merk dan dat iemand zichzelf als het ware herontdekt.

Aan het einde van het gesprek zei hij:

"Eigenlijk is het best grappig… ik dacht altijd dat dit gewoon mijn karakter was. Maar het blijkt dus een patroon te zijn."

En precies daar begint vaak verandering.

Niet met harder werken.
Niet met nóg meer discipline.

Maar met begrijpen hoe je zelf werkt en bewust zijn van je eigen constructies.

Dat blijft voor mij één van de mooiste momenten in coaching: wanneer iemand zichzelf ineens op een nieuwe manier leert zien. Dit blijft altijd een mooi punt; hier ligt de uitnodiging om nieuwe inzichten de ruimte te geven om in je dagelijkse praktijk te concretiseren.

Herken jij patronen in je werk of ondernemerschap waarvan je soms denkt (of prive):
waarom doe ik dit eigenlijk steeds zo?

#coaching #persoonlijkeontwikkeling #ondernemerschap #zelfinzicht #leiderschap